TNR - Resultater gennem mennesker
Velkommen

Search- /Executive Search

Strategisk udvikling 



- Vi sætter mål og finder specialister med eller uden ledelsesansvar i Danmark & Norden

Organisations vurdering

Fokus på det som vi er gode til

Vi har fokus på at flytte forretninger gennem mennesker. At vide hvem man er på godt og ondt. Være bevidst om, hvad der kan og skal udvikles for at nå målet.


At sætte sig klare mål for sin forretning og være skarp på, hvad udgangspunktet er, hvor den næste milepæl står – og hvordan den nås.


Kompetencerne i TNR er bygget op omkring mange års hands-on ledelse i både opgangs- og nedgangstider. Via den danske ledelsesmodel har vi i årevis skabt betydelige resultater gennem mange kompetente medarbejdere fra flere kontinenter, kulturer og med forskellige uddannelsesmæssige baggrunde.



Overlad alt det svære og bøvlede til os

REKRUTTERING 

SEARCH / EXECUTIVE SEARCH


Du får ikke bare et ”JA”


Erfaring og høj faglighed gør, at vi udfordrer og siger tingene ligeud, som vi ser dem. Også når det gælder valget af den endelige kandidat, eller hvis rollen er uklar og succeskriterierne vage. For vi er sammen – partnere i processen med at finde de rigtige profiler.


Vi finder de rigtige kandidater i hele norden og Tyskland.

ONE-ON-ONE
COACHING

 

Professionel rådgivning til dig som topleder, der har brug for sparring og refleksion over de problemstillinger, som det kan være svært at vende med organisationen i dagligdagen.

Alternativt har du måske en sælger, som ikke performer, og som det kan være svært at trænge igennem til.

Kontakt TNR for one-on-one rådgivning til dig selv eller dine medarbejdere.


ORGANISATIONS VURDERING 


I det konstant skiftende forretningslandskab er det afgørende for organisationer at sikre, at deres interne struktur og processer er i overensstemmelse med virksomhedens mål. En organisationsvurdering er et kraftfuldt værktøj til at analysere og vurdere, hvor effektiv en virksomhed er til at opnå sine mål.

Ved at foretage en organisationsvurdering kan virksomheder identificere styrker, svagheder og huller i deres interne struktur.


ONBOARDING & ASSESSMENT

 

At byde nye medarbejdere velkommen i virksomheden sætter aftryk direkte på bundlinjen. Større loyalitet, stærkere engagement, bedre fastholdelse og – ikke mindst – kortere tid fra første arbejdsdag til fuld performance er blot nogle af de gevinster, der kan høstes, hvis forarbejdet er gjort grundigt.

OUTPLACEMENT & KARRIERERÅDGIVNING


Når livet forandrer sig

Mange virksomheder betaler for at opsagte medarbejdere får professionel og nærværende rådgivning, når vejene skilles.  

Som opsagt medarbejder har du sikkert brug for sparring og refleksion over det næste kapitel i dit liv. Uanset organisatorisk niveau, erfaring og ambitioner, kan dialog med en erfaren headhunter sikre dig en målrettet og realistisk plan for din videre karriere.

STRATEGISK UDVIKLING



At forstå dit strategiske udviklingspotentiale er afgørende for at kunne planlægge og implementere effektive strategier og mål. Vi arbejder sammen om at identificere og udnytte de muligheder, der er tilgængelige for din virksomhed, samt udfordrer dine styrker og svagheder.

Ved at analysere dine interne ressourcer (medarbejdere, teknologi og økonomi) kan du få en klarere idé om, hvad din virksomhed er i stand til at opnå. Samtidig er det vigtigt at undersøge de eksterne faktorer, der påvirker din virksomhed, såsom markedstendenser, konkurrence og kundeadfærd. En grundig forståelse af dit udviklingspotentiale giver mulighed for at prioritere ressourcer og fokusere på de områder, hvor din virksomhed har størst potentiale for succes.

Der er mulighed for tilkøb af test i disse værktøjer